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#69: Fin de trimestre ¿Has escuchado a tu equipo? La herramienta que necesitas.

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Mar 25, 2025

#69: Fin de trimestre ¿Has escuchado a tu equipo? La herramienta que necesitas.

HR can be cool 😎

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Ranking mejores equipos de HR 2025 🏆

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Mar 24, 2025

Ranking mejores equipos de HR 2025 🏆

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#67: Trabajo híbrido: cómo hacerlo funcionar + Webinar HR Tech LATAM

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Mar 14, 2025

#67: Trabajo híbrido: cómo hacerlo funcionar + Webinar HR Tech LATAM

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#67: Career Frameworks: la diferencia entre talento que crece y talento que se va + 6 ofertas de empleo en remoto

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Mar 11, 2025

#67: Career Frameworks: la diferencia entre talento que crece y talento que se va + 6 ofertas de empleo en remoto

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#66: Workshop en la comunidad de People Things; construimos juntos un Career Framework

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Mar 7, 2025

#66: Workshop en la comunidad de People Things; construimos juntos un Career Framework

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#66: Contratar bien es un arte: buenas prácticas, herramientas y errores en hiring + 🎉 1 año de People Things 🎉

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Mar 4, 2025

#66: Contratar bien es un arte: buenas prácticas, herramientas y errores en hiring + 🎉 1 año de People Things 🎉

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#65: Aquí no hay reglas, habilidades tech y el HR Tech Report LATAM 2025. Los temas que más preocupan en nuestra comunidad

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Feb 28, 2025

#65: Aquí no hay reglas, habilidades tech y el HR Tech Report LATAM 2025. Los temas que más preocupan en nuestra comunidad

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#65: 4-day week: menos horas, más resultados, ¿mito o realidad? + 6 ofertas en remoto

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Feb 25, 2025

#65: 4-day week: menos horas, más resultados, ¿mito o realidad? + 6 ofertas en remoto

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#64: Herramientas, agencias externas y los resultados del HR Tech Report 2025

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Feb 21, 2025

#64: Herramientas, agencias externas y los resultados del HR Tech Report 2025

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#64: El poder de la Gamificación: no es un juego, ¿o sí? + 6 ofertas en remoto

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Feb 18, 2025

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#63: Recruiting, Gamificación y Reducción de la Jornada Laboral: los temas que más preocupan en nuestra comunidad

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Feb 14, 2025

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#63: Outskilling sin postureo: cómo preparar al talento para lo que viene + 6 ofertas en remoto

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Feb 11, 2025

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#62: Performance review, trabajo remoto y onboarding: los temas que más preocupan en nuestra comunidad

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Feb 7, 2025

#62: Performance review, trabajo remoto y onboarding: los temas que más preocupan en nuestra comunidad

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#62: HR en la era de la IA: las skills que marcarán la diferencia 😎

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Feb 4, 2025

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#61: Burnout, inclusión y medir el potencial: los temas que más preocupan en nuestra comunidad

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Jan 31, 2025

#61: Burnout, inclusión y medir el potencial: los temas que más preocupan en nuestra comunidad

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#61: People-centric: cómo llevarlo a la práctica sin humo + 6 ofertas en remoto

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Jan 28, 2025

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#60: Talento y Employer Branding con Jordina Caruda, HR Manager en Miin Korean Cosmetics

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Jan 24, 2025

#60: Talento y Employer Branding con Jordina Caruda, HR Manager en Miin Korean Cosmetics

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#60: Storytelling en HR: cómo usar historias para liderar y transformar + 6 ofertas de empleo en remoto

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Jan 21, 2025

#60: Storytelling en HR: cómo usar historias para liderar y transformar + 6 ofertas de empleo en remoto

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#59: Creatividad e innovación en HR con Daniela Camberos, Head of People en DD360

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Jan 17, 2025

#59: Creatividad e innovación en HR con Daniela Camberos, Head of People en DD360

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#59: Cultura organizacional: ¿equipos sanos o en crisis silenciosa? + nuevo template exclusivo

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Jan 14, 2025

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#58: El impacto de la IA en HR: Lo que necesitas saber para este 2025

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Jan 7, 2025

#58: El impacto de la IA en HR: Lo que necesitas saber para este 2025

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#57: La experiencia del empleado con Iván Bobadilla, HR Lead en Iron Mountain

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Jan 3, 2025

#57: La experiencia del empleado con Iván Bobadilla, HR Lead en Iron Mountain

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#57: Última newsletter del año: recopilación de las que no te puedes perder

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Dec 31, 2024

#57: Última newsletter del año: recopilación de las que no te puedes perder

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#56: Recopilación de las entrevistas del Podcast que más os han gustado

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Dec 27, 2024

#56: Recopilación de las entrevistas del Podcast que más os han gustado

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#56: Especial Navidad + un regalo para ti 🎁

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Dec 24, 2024

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